Le marché de l'ILD a connu une augmentation des demandes d'indemnisation, en particulier dans le domaine de la santé mentale. À ce jour, deux compagnies d'assurance canadiennes, Manulife et la Croix Bleue, se retirent du marché individuel.

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Cette situation, associée à l'instabilité des prix, à la baisse des maximums permis et à l'écart toujours plus grand entre le ratio du revenu et les niveaux de prestations, a créé une plus grande responsabilité à la fois pour l'employé et pour l'employeur.

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Un simple examen de l'ensemble des prestations de votre entreprise vous aidera, en tant qu'employeur, à déterminer ce qui convient le mieux à vos cadres. Un plan solide et bien conçu peut combler les lacunes en matière de couverture.

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